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Claude Code and agent skill by ricardonevesbraga/flowgrammers-skills

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Estratégia de M&A para adquirir empresas ou ser adquirido. Due diligence, avaliação, integração e estrutura de negócio. Use ao avaliar aquisições, preparar-se para ser adquirido, due diligence de M&A, planejamento de integração ou negociação de transações.

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Playbook de M&A

Frameworks para ambos os lados de M&A: adquirir empresas e ser adquirido.

Keywords

M&A, fusões e aquisições, due diligence, acquisition, acqui-hire, integration, deal structure, avaliação, LOI, term sheet, earnout

Início Rápido

Adquirindo: Comece com a justificativa estratégica → triagem de alvos → due diligence → avaliação → negociação → integração.

Sendo Adquirido: Comece com avaliação de prontidão → preparação do data room → seleção de assessor → negociação → transição.

Quando Você Está Adquirindo

Justificativa Estratégica (responda antes de qualquer coisa)
  • Construir vs. Comprar: Você consegue construir isso mais rápido/barato? Se sim, não adquira.
  • Acqui-hire vs. Produto vs. Mercado: O que você está realmente comprando? Talento? Tecnologia? Clientes?
  • Complexidade de integração: Quão difícil é incorporar isso à sua empresa?
Checklist de Due Diligence
DomínioPerguntas-ChaveSinais de Alerta
FinanceiroQualidade da receita, concentração de clientes, taxa de burn>30% de receita de 1 cliente
TécnicoQualidade do código, dívida técnica, compatibilidade de arquiteturaMonolito sem testes
JurídicoPropriedade de IP, litígios pendentes, contratosIP chave pertencente a pessoas físicas
PessoasRisco de pessoas-chave, alinhamento cultural, risco de retençãoFundadores sem lockup/earnout
MercadoPosição de mercado, ameaças competitivasQueda de participação de mercado
ClientesTaxa de churn, NPS, termos de contratoAlto churn, contratos curtos
Abordagens de Avaliação
  • Múltiplo de receita: Dependente do setor (2–15x ARR para SaaS)
  • Transações comparáveis: O que empresas similares foram vendidas
  • DCF: Apenas para empresas lucrativas (a maioria das startups: use múltiplos)
  • Acqui-hire: R$250K–R$750K por engenheiro em mercados aquecidos (referência — varia por perfil e mercado)
Frameworks de Integração

Veja references/integration-playbook.md para o plano de integração de 100 dias.

Quando Você Está Sendo Adquirido

Sinais de Prontidão
  • Interesse inbound de compradores estratégicos
  • Consolidação de mercado acontecendo ao seu redor
  • Captar recursos fica mais difícil do que operar
  • Fundador pronto para uma transição
Preparação (6–12 meses antes)
  1. Limpe os financeiros (auditados se possível — padrão Receita Federal)
  2. Documente todo o IP e contratos
  3. Reduza a concentração de clientes
  4. Fidelize funcionários-chave
  5. Construa o data room
  6. Contrate um assessor de M&A
Pontos de Negociação
TermoO que ObservarSua Alavancagem
AvaliaçãoArmadilhas de earnout (metas inatingíveis)Múltiplas ofertas competindo
EarnoutDefinições de marcos, período de mediçãoDivisão caixa vs. earnout
LockupDuração, condiçõesSua substituibilidade
Rep & warrantiesEscopo de responsabilidadeEscrow vs. teto de indenização
Retenção de funcionáriosQuem recebe ofertas, em quais termosDependência de pessoas-chave

Sinais de Alerta (Ambos os Lados)

  • Nenhuma justificativa estratégica clara além de "é um bom negócio"
  • Choque cultural visível durante a due diligence e ignorado
  • Pessoas-chave não fidelizadas antes do fechamento
  • Plano de integração não existe ou é "vamos resolver"
  • Avaliação baseada em projeções, não em resultados reais

Integração com Funções C-Suite

FunçãoContribuição ao M&A
CEOJustificativa estratégica, líder de negociação
CFOAvaliação, estrutura do negócio, financiamento
CTODue diligence técnica, arquitetura de integração
CHRODue diligence de pessoas, planejamento de retenção
COOExecução da integração, fusão de processos
CPOImpacto no roadmap de produto, sobreposição de clientes

Recursos

  • references/integration-playbook.md — plano de integração pós-aquisição de 100 dias
  • references/due-diligence-checklist.md — checklist abrangente de DD por domínio

Security

  • Security scanPassed, 95 of 100Pattern checks on the skill's files.
  • Model reviewPassed

Quality evaluation

  • Task evaluationNot runNo evaluation yet. Run one in Skill Studio.

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